Coordinateur Des Activités

Coordinateur.trice activits terrain : Rfrent.e pour la facilitation des activits de terrain agrocologiques, sur le systme territorial informatif et l’Observatoire

Projet de rfrence: T.R.A.M.E.S – Transition et rgnration agrocologique multi acteurs pour des cosystmes solidaires en Casamance – ID 013164/OSC01

Lieu : Sdhiou, avec dplacements frquents Ziguinchor

Type de contrat : CDD sngalais

Dure : 12 mois renouvelables, avec un mois d’essai

Dbut du contrat : Octobre 2026

Superviseur : Chef du projet T.R.A.M.E.S.

Contexte

COSPE ETS (Coopration au dveloppement pour les pays mergents) est une ONG internationale engage depuis plus de 40 ans dans la coopration internationale et le dveloppement, le soutien la socit civile, la justice et l’inclusion sociale, conomique et environnementale, les migrations et l’galit de genre. Prsente au Sngal depuis 1985, elle mne ses interventions principalement dans les rgions de Ziguinchor, Sdhiou, Kdougou et Dakar.

Depuis juin 2026 et pour une dure de 30 mois, COSPE ralise le projet T.R.A.M.E.S – Transition et rgnration agrocologique multi-acteurs pour des cosystmes solidaires en Casamance; projet financ par CIHEAM Bari – Centre International de Hautes Etudes Agronomiques Mditerranennes et mis en uvre avec les partenaires suivants: MANI TESE ETS; DEAFAL – Dlgation Europenne pour l’Agriculture Familial en Asie, Afrique et Amrique Latine ; CAPER SAS – Centre d’Appui la Promotion de l’Entreprenariat Rural; FENAB – Fdration Nationale pour l’Agriculture Biologique.

Dans ce cadre, COSPE est la recherche d’un.e coordinateur.trice des activits(Rfrent.e pour la facilitation des activits de terrain agrocologiques, sur le systme territorial informatif et l’Observatoire), pour rejoindre l’quipe oprationnelle de la mise en uvre du projet sur le terrain.

Le projet vise amliorer la scurit alimentaire et renforcer la rsilience face au changement climatique des systmes alimentaires locaux dans la Rgion de Ziguinchor (dpartements de Ziguinchor et de Bignona) et dans la Rgion de Sdhiou (dpartements de Sdhiou et de Bounkliling).

Dans un contexte marqu par les stress climatiques, la dgradation de l’environnement, la perte de biodiversit, la faible productivit agricole, l’accs limit aux marchs et un systme patriarcal qui restreint la participation conomique des femmes, le projet propose une stratgie holistique (systmique et de transformation agrocologique) en faveur de filires agroalimentaires inclusives et durables, en misant sur des cultures marachres et cralires rsilientes et haute valeur nutritionnelle.

Deux axes principaux caractrisent l’intervention, notamment:

Le renforcement des comptences techniques et organisationnelles des agriculteurs et agricultrices des territoires cibles pour une gestion durable des ressources naturelles, en amliorant la scurit alimentaire et la biodiversit;

L’appui aux acteurs collectifs des filires cralires et marachres pour consolider la traabilit, la transformation, la conservation et l’accs des marchs locaux quitables dans le cadre d’un partenariat public-priv.

Description du rle

Le/la coordinateur/trice des activits est responsable de la facilitation et la mise en uvre technique des activits du projet gres par COSPE dans les rgions de Ziguinchor et de Sdhiou, avec un accent particulier sur l’agrocologie et la transformation agroalimentaire, la qualit, la commercialisation et l’accompagnement des entreprises vertes, autre que sur le systme territorial de connaissances et de suivi en termes de politiques et pratiques agrocologiques.

Sous la supervision du/de la Chef de projet et en coordination avec l’quipe locale et les partenaires, le/la coordinateur/trice activits :

contribue la planification, la mise en uvre et au suivi des activits techniques prvues ; joue un rle cl de liaison avec le territoire, grce une forte prsence sur le terrain et des relations constantes avec les bnficiaires, les autorits locales, les services techniques et les acteurs des systmes agroalimentaires ;

soutient la qualit technique, la collecte de donnes et l’analyse utile au suivi des rsultats ; contribue la reprsentation technique de COSPE dans les tables rondes pertinentes du projet. assure le coaching technique et oprationnel des GIE, des FFS, des groupes de ressources fminines, des producteurs et des transformateurs ;

Le poste requiert un profil technique spcialis, capable de combiner des comptences agronomiques/environnementales, une connaissance des systmes agroalimentaires territoriaux de connaissance et suivi, une exprience avec les groupes communautaires et une sensibilit l’conomie sociale, l’autonomisation, l’galit de genre et la transition agrocologique.

Missions et responsabilits

Mise en uvre technique des activits (agrocologie, qualit et filires)

Organiser et mettre en uvre les activits de formation, de suivi-conseil et de renforcement institutionnel pour les GIE, les FFS, les entreprises et les groupes de producteurs/productrices, conformment au plan annuel et aux mthodologies du projet;

Organiser les interventions visant l’appuis au systme alimentaire scolaire et l’alimentation quilibre, de concert avec les partenaires institutionnels;

Coordonner les actions de sensibilisation et diffusion de savoir en matire d’agrocologie, de concert avec les partenaires oprationnels;

Planifier et mettre en place les initiatives de dialogue multi-acteurs (partenariat du projet, autorits locales, parties prenantes) visant impulser le processus de transition vers l’agrocologie ainsi que pour faciliter la traabilit et la commercialisation des produits issus de l’agrocologie.

Effectuer des visites rgulires sur le terrain et superviser le processus d’acquisition des comptences, en accompagnant les bnficiaires dans l’amlioration des pratiques agrocologiques.

Suivi technique, collecte de donnes et rapports

Contribuer la collecte et la gestion des donnes selon les systmes de suivi-valuation du projet et du partenariat, y compris les donnes de base de rfrence, les indicateurs et les outils RBM (en collaboration avec le chef de projet).

Assurer la documentation technique des activits, des formations et du coaching (rapports, fiches de visite, preuves, suivi).

Contribuer aux rapports narratifs internes et l’intention du bailleur de fonds pour la partie technique.

Identifier les problmes techniques et proposer des solutions oprationnelles en vue d’une amlioration continue.

Coordination sur le terrain, relations territoriales et gouvernance locale

Maintenir un dialogue constant avec les autorits locales, les services techniques territoriaux, les municipalits, les acteurs des systmes alimentaires, les groupes de ressources fminines, les FFS, les GIE et les OSC.

Participer aux activits et runions de coordination prvues dans le cadre du projet. Contribuer la facilitation des processus participatifs et la mobilisation communautaire, en accordant une attention particulire au genre, aux jeunes et l’inclusion socio-conomique. Soutenir la capitalisation des bonnes pratiques et les activits de communication/sensibilisation du projet.

Soutien oprationnel et logistique aux activits COSPE

Collaborer avec le personnel administratif et logistique pour assurer la bonne ralisation des activits sur le terrain (logistique des formations, listes des participants, matriel, quipements). Contribuer la gestion des formateurs/formatrices externes, des consultants, des techniciens locaux et des personnes de soutien.

Veiller au respect des procdures internes de COSPE et des procdures de CIHEAM Bari pour toutes les activits relevant de la comptence technique.

Profil requis

Qualifications et comptences professionnelles

Bac+3 en agronomie, sciences agricoles, agrocologie, transformation agroalimentaire, conomie sociale et solidaire ou domaines connexes.

Au moins 3 ans d’exprience dans des activits techniques et de coordination sur le terrain dans le domaine de la coopration internationale (production agrocologique, filires agroalimentaires, transformation, qualit, ESS, entreprises vertes).

Connaissance avre des systmes de production et agrocologiques dans la rgion de la Casamance.

Exprience de travail avec des GIE, des coopratives, des groupes communautaires, des femmes et des jeunes.

Exprience avec les systmes territoriaux informatifs, de gestion des donnes et avec les outils de suivi et d’valuation dans le secteur agricole (ToC, outils d’valuation agrocologique). Capacit animer des formations, assurer un accompagnement technique et fournir un coaching. Connaissance des pratiques de transformation agroalimentaire, de qualit, d’hygine, de conservation et de commercialisation.

Comptences transversales :

Maitrise des outils de planification et de suivi de projets

Excellentes comptences relationnelles et capacit travailler avec les communauts rurales et les acteurs institutionnels

Bonnes comptences en matire de collecte de donnes et de suivi technique et capacit d’utilisation d’outils informatiques et de collecte de donnes (ex. Kobo)

Esprit de travail en quipe et avec les partenaires locaux

Bonnes capacits organisationnelles et rdactionnelles

Capacit identifier les enjeux et contraintes locales, et formuler des propositions oprationnelles au chef de projet

Disponibilit pour des dplacements frquents dans les dpartements cibles.

Excellente connaissance du franais et d’au moins une des langues locales.

Adhsion aux valeurs de COSPE.

Atouts complmentaires

Connaissance des systmes de certification en matire d’hygine et de sant, FRA, traabilit, qualit.

Exprience en conomie sociale et solidaire, incubation d’entreprises, microcrdit, fonds renouvelables.

Exprience avec des projets de gouvernance alimentaire ou de dfense des intrts communautaires.

Expriences prcdentes dans les zones d’intervention du projet.

N.B. La rmunration sera dfinie en fonction du budget du projet et du barme salarial de COSPE, sur la base du niveau de formation, de l’exprience et des comptences de l’intress.

Comment postuler

Envoyez votre dossier de candidature comprenant :

CV jour max 2 pages, avec les coordonnes de 2 rfrences (format PDF)

Lettre de motivation (format PDF)

l’adresse [email protected] avec en copie l’adresse [email protected], en indiquant dans l’objet Coordinateur.trice activits TRAMES_SN2026

Date limite pour la rception des candidatures, le 13/09/2026 18h00 (heure du Sngal). Seules les candidatures respectant les consignes de rception seront considres.

COSPE se rserve le droit de clturer la slection avant la date limite si un profil adquat est trouv. Seuls les candidats prslectionns seront contacts.

De plus, en envoyant votre candidature, vous autorisez COSPE conserver votre CV dans ses archives. Votre candidature pourra tre prise en considration pour des offres similaires.

La procdure de slection se droulera en trois tapes : (i) prslection sur la base des documents prsents – (ii) preuve crite – (iii) entretien.

Clause de non-discrimination

COSPE considre que la diversit, l’quit et l’inclusion sont des lments fondamentaux pour le dveloppement et la durabilit des organisations. Nous nous engageons crer un environnement de travail inclusif, garantissant l’galit des chances et respectant la diversit des parcours, des expriences et des opinions de notre personnel et de nos partenaires. Le processus de recrutement est men de manire quitable et transparente, dans une optique dcoloniale.

Nous utilisons un langage inclusif afin d’viter toute forme de discrimination. Les informations fournies seront traites conformment la lgislation sur la protection des donnes et exclusivement des fins de recrutement.